崗位職責；
1.執行公司的銷售政策。
2.及時為公司提供新的市場信息, 價格信息, 競爭對手信息以及相關市場狀況
3.開發、建立并維護良好的分銷經營渠道
4.負責所轄區域內重點客戶的銷售工作, 以及產品的推廣
5.協助分銷商達成銷售指標，為分銷商提供產品支持
6、認真編寫投標文件，參與項目投標
7.密切跟蹤項目并及時向上級匯報進展情況
8.參加銷售例會，探討銷售策略及方針
9.上級安排的其他任務
任職要求：
1、大專及以上學歷，專業不限。有銷售經驗的可以適當放寬要求。
2、可以接受外派長期駐點。
3、性格開朗，有一定的交際能力。
4、形象端正。
年齡要求：23-40之間（有工作經驗的可以適當放寬條件）
1.執行公司的銷售政策。
2.及時為公司提供新的市場信息, 價格信息, 競爭對手信息以及相關市場狀況
3.開發、建立并維護良好的分銷經營渠道
4.負責所轄區域內重點客戶的銷售工作, 以及產品的推廣
5.協助分銷商達成銷售指標，為分銷商提供產品支持
6、認真編寫投標文件，參與項目投標
7.密切跟蹤項目并及時向上級匯報進展情況
8.參加銷售例會，探討銷售策略及方針
9.上級安排的其他任務
任職要求：
1、大專及以上學歷，專業不限。有銷售經驗的可以適當放寬要求。
2、可以接受外派長期駐點。
3、性格開朗，有一定的交際能力。
4、形象端正。
年齡要求：23-40之間（有工作經驗的可以適當放寬條件）
職位類別： 區域銷售經理
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土地整治銷售經理職業大全：
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申請職位
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面議申請職位一、有事業心和責任心，有強烈的個人發展愿望； 二、具備良好的專業素質和綜合素質，具備較強的交流溝通能力和組織協調能力； 三、參與制定銷售戰略，制定具體的銷售計劃并量化銷售目標，實現銷售..
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20-60W/年申請職位1、負責國際市場的開發與維護工作，包括B2B網站維護處理及參加展會； 2、負責與國外客戶的溝通，維護好現有客戶，開拓國外新興市場客戶； 3、收集國際市場信息，并進行有效分析，為境外銷售提供有效..
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25-40K/月申請職位崗位職責： 1、 海外市場開拓，負責全球目標市場（如東南亞、中東、歐洲、非洲等）的電 梯及電扶梯產品銷售，制定區域市場拓展計劃并達成銷售目標； 2、客戶關系管理，開拓并維護海外客戶資源（如..
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10-30K/月申請職位職位描述： 1、負責區域銷售團隊的管理，制定銷售策略和目標，推動業績的達成； 2、負責拓展新客戶，維護并發展現有客戶關系，實施銷售活動； 3、根據市場需求，進行市場調研和競爭對手分析，并制定..
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10-30W/年申請職位1.年齡：25~50周歲及以下； 2.熱愛銷售工作、誠實可靠，品貌端莊、能吃苦耐勞，有較好的語言表達能力； 3.負責市場開發、客戶維護、完成銷售目標； 4.簽定銷售合同，指導、協調、審核與銷售服..
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10-30W/年申請職位1.年齡：25~50周歲及以下； 2.熱愛銷售工作、誠實可靠，品貌端莊、能吃苦耐勞，有較好的語言表達能力； 3.負責市場開發、客戶維護、完成銷售目標； 4.簽定銷售合同，指導、協調、審核與銷售服..
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10-30W/年申請職位崗位要求及工作職責： 1.年齡：25~50周歲及以下； 2.熱愛銷售工作、誠實可靠，品貌端莊、能吃苦耐勞，有較好的語言表達能力； 3.負責市場開發、客戶維護、完成銷售目標； 4.簽定銷售合同，指導、協..
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10-30W/年申請職位1.年齡：25~50周歲及以下； 2.熱愛銷售工作、誠實可靠，品貌端莊、能吃苦耐勞，有較好的語言表達能力； 3.負責市場開發、客戶維護、完成銷售目標； 4.簽定銷售合同，指導、協調、審核與銷售服..
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10-30W/年申請職位崗位要求及工作職責： 1.年齡：25~50周歲及以下； 2.2年以上銷售整梯經驗； 3.熱愛銷售工作、誠實可靠，品貌端莊、能吃苦耐勞，有較好的語言表達能力； 4.負責市場開發、客戶維護、完成銷售目標；..
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10-30W/年申請職位崗位要求及工作職責： 1.年齡：25~50周歲及以下； 2.2年以上銷售整梯經驗； 3.熱愛銷售工作、誠實可靠，品貌端莊、能吃苦耐勞，有較好的語言表達能力； 4.負責市場開發、客戶維護、完成銷售..
- 公司規模：500 - 999人
- 公司性質：股份公司
- 所屬行業：動力、電力、機電設備
- 所在地區：浙江-紹興市-紹興縣
- 聯系人：張恩麗
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工作地址
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