請(qǐng)選擇投遞簡(jiǎn)歷的方式：
附件簡(jiǎn)歷推薦
點(diǎn)擊上傳簡(jiǎn)歷文件，直接投遞崗位
在線簡(jiǎn)歷
缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析；
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和區(qū)域銷售配額；
4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；
5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理；
6、組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)區(qū)域銷售人員；
7、評(píng)估銷售業(yè)績(jī)，建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。
任職資格：
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上電梯行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn) ；
3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績(jī)優(yōu)秀；
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析；
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和區(qū)域銷售配額；
4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；
5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理；
6、組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)區(qū)域銷售人員；
7、評(píng)估銷售業(yè)績(jī)，建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。
任職資格：
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上電梯行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn) ；
3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績(jī)優(yōu)秀；
職位類別： 區(qū)域銷售經(jīng)理
舉報(bào)
土地整治銷售經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
-
面議申請(qǐng)職位一、有事業(yè)心和責(zé)任心，有強(qiáng)烈的個(gè)人發(fā)展愿望； 二、具備良好的專業(yè)素質(zhì)和綜合素質(zhì)，具備較強(qiáng)的交流溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力； 三、參與制定銷售戰(zhàn)略，制定具體的銷售計(jì)劃并量化銷售目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)銷售..
-
20-60W/年申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)國(guó)際市場(chǎng)的開發(fā)與維護(hù)工作，包括B2B網(wǎng)站維護(hù)處理及參加展會(huì)； 2、負(fù)責(zé)與國(guó)外客戶的溝通，維護(hù)好現(xiàn)有客戶，開拓國(guó)外新興市場(chǎng)客戶； 3、收集國(guó)際市場(chǎng)信息，并進(jìn)行有效分析，為境外銷售提供有效..
-
25-40K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、 海外市場(chǎng)開拓，負(fù)責(zé)全球目標(biāo)市場(chǎng)（如東南亞、中東、歐洲、非洲等）的電 梯及電扶梯產(chǎn)品銷售，制定區(qū)域市場(chǎng)拓展計(jì)劃并達(dá)成銷售目標(biāo)； 2、客戶關(guān)系管理，開拓并維護(hù)海外客戶資源（如..
-
10-30K/月申請(qǐng)職位職位描述： 1、負(fù)責(zé)區(qū)域銷售團(tuán)隊(duì)的管理，制定銷售策略和目標(biāo)，推動(dòng)業(yè)績(jī)的達(dá)成； 2、負(fù)責(zé)拓展新客戶，維護(hù)并發(fā)展現(xiàn)有客戶關(guān)系，實(shí)施銷售活動(dòng)； 3、根據(jù)市場(chǎng)需求，進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析，并制定..
-
10-30W/年申請(qǐng)職位1.年齡：25~50周歲及以下； 2.熱愛銷售工作、誠(chéng)實(shí)可靠，品貌端莊、能吃苦耐勞，有較好的語言表達(dá)能力； 3.負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)、完成銷售目標(biāo)； 4.簽定銷售合同，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、審核與銷售服..
-
10-30W/年申請(qǐng)職位1.年齡：25~50周歲及以下； 2.熱愛銷售工作、誠(chéng)實(shí)可靠，品貌端莊、能吃苦耐勞，有較好的語言表達(dá)能力； 3.負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)、完成銷售目標(biāo)； 4.簽定銷售合同，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、審核與銷售服..
-
10-30W/年申請(qǐng)職位崗位要求及工作職責(zé)： 1.年齡：25~50周歲及以下； 2.熱愛銷售工作、誠(chéng)實(shí)可靠，品貌端莊、能吃苦耐勞，有較好的語言表達(dá)能力； 3.負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)、完成銷售目標(biāo)； 4.簽定銷售合同，指導(dǎo)、協(xié)..
-
10-30W/年申請(qǐng)職位1.年齡：25~50周歲及以下； 2.熱愛銷售工作、誠(chéng)實(shí)可靠，品貌端莊、能吃苦耐勞，有較好的語言表達(dá)能力； 3.負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)、完成銷售目標(biāo)； 4.簽定銷售合同，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、審核與銷售服..
-
10-30W/年申請(qǐng)職位崗位要求及工作職責(zé)： 1.年齡：25~50周歲及以下； 2.2年以上銷售整梯經(jīng)驗(yàn)； 3.熱愛銷售工作、誠(chéng)實(shí)可靠，品貌端莊、能吃苦耐勞，有較好的語言表達(dá)能力； 4.負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)、完成銷售目標(biāo)；..
-
10-30W/年申請(qǐng)職位崗位要求及工作職責(zé)： 1.年齡：25~50周歲及以下； 2.2年以上銷售整梯經(jīng)驗(yàn)； 3.熱愛銷售工作、誠(chéng)實(shí)可靠，品貌端莊、能吃苦耐勞，有較好的語言表達(dá)能力； 4.負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)、完成銷售..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：生產(chǎn)廠家
- 所在地區(qū)：江蘇-蘇州市-蘇州工業(yè)園區(qū)
- 聯(lián)系人：李經(jīng)理
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：江蘇省蘇州市工業(yè)園區(qū)勝浦鎮(zhèn)新勝路
